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政府補助 80%~100%!睿華國際 115 年下半年「產業人才投資方案」精選旗艦學程開放報名

於 2026-08-11
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睿華國際 115 年下半年產業人才投資方案專班正式開跑!精選「AI 專業簡報實戰」、「中階主管策略落實」與「中基層管理實務」三大王牌學程,實體演練直通職場痛點。在職勞工享政府 80%~100% 補助,名額有限即刻報名!

⚡ 115年度下半年|勞動力發展署 產業人才投資方案
AI DIGITAL SKILLS × STRATEGIC LEADERSHIP × MANAGEMENT PRACTICE

打造未來職場核心競爭力
政府補助 80%~100%|在職菁英進修專區

面對 AI 變革與管理轉型浪潮,睿華國際精心規劃 115 年下半年旗艦學程!
涵蓋「全方位 AI 簡報實戰」「中階主管策略落實」「中基層管理基石」,助您全面提升職場制勝實力。

🎯 產投政府補助 💼 企業標竿講師陣容 🛠 實作演練直通職場
115年度下半年度|課程總表 DM
請參考下圖完整課表,點擊圖片可放大或前往台灣就業通報名
FEATURED PROGRAMS

三大旗艦課程亮點解析

點擊切換標籤,快速查看課程特色與專屬報名連結

課程代碼 172865

打造 AI 時代的全方位專業簡報實戰班

AI 可以幫你做簡報,但只有你,能讓簡報有靈魂
適合對象
專案報告者、提案企劃、內部講師
核心工具
ChatGPT、Gemini、Gamma、Canva AI
上課地點
中華汽車人才培訓中心 (楊梅)
🎯 四階段實戰蛻變:
  • DAY 1 架構策略:釐清受眾目標,引導 AI 快速產出高精準度內容大綱與邏輯脈絡。
  • DAY 2 數據視覺化:告別生硬表格!透過視覺層級、遮罩與圖像化打造一眼看懂的資訊頁。
  • DAY 3 說服與表達:動態轉場、商務故事切入、問答臨場反應與高壓場控秘訣。
  • DAY 4 成果展演:全員上台實際報告,接受專家逐一點評與同儕互評反饋。
課程代碼 172866

中階主管核心管理與策略落實實務班

承上啟下的中流砥柱!化策略為可執行績效指標
適合對象
各部門經理、副理、專案負責人
核心能力
目標展開、跨部門溝通、團隊激勵
上課地點
中華汽車人才培訓中心 (楊梅)
🎯 實戰學習焦點:
  • 目標分解與績效推進:學習如何將高層經營戰略轉化為部門與同仁明確的執行重點。
  • 跨部門溝通與衝突協調:破解本位主義,建立橫向協作機制與高效共識談判能力。
  • 高賦能領導技巧:擺脫微觀管理,掌握情境領導、授權教練技巧並激發部屬潛能。
  • 問題分析與決策落實:運用結構化管理工具(如 PDCA、8D),精準鎖定痛點並追蹤解方。
課程代碼 172867

中基層管理實務與高效執行力精進班

從優秀專業技術走向卓越管理的第一門修煉
適合對象
新晉升主管、課長、組長、儲備幹部
核心能力
角色轉換、工作指派、現場督導、日常管理
上課地點
中華汽車人才培訓中心 (楊梅)
🎯 實戰學習焦點:
  • 主管心態與思維轉換:擺脫「自己做比較快」的單打獨鬥思維,建立帶領團隊達成任務的格局。
  • 清晰交代與工作指派:掌握 5W2H 溝通法,確保同仁聽得懂、做得到、交付品質不走樣。
  • 部屬培育與日常輔導:運用 OJT 現場工作指導技巧,耐心培育新人,降低離職率與出錯率。
  • 時間管理與執行力掌控:學會輕重緩急排程,提升團隊交付敏捷度與工作效率。
INTERACTIVE QUIZ

30秒測驗:目前哪門課最能突破您的職場瓶頸?

點擊最符合您現狀的描述,立即為您分析最匹配的進修學程!

政府產投補助試算

投資自己超有感|快來測算您的補助金額

三年十萬・學習不斷!符合勞保/農保在保資格即享高額補助

政府補助金額
$4,368
學員自行負擔
$1,092
※ 報名時先繳交全額訓練費,結訓後出席率達標且取得結業證書即可領回補助款。
※ 實際補助資格與精確費用以台灣就業通在職訓練網公告為準。

優質環境 × 標竿訓練口碑

中華汽車人才培訓中心|專業教室配備與舒適學習環境

🚗
停車便利・交通友善
園區備有專屬停車空間,楊梅交流道旁下車即達。
💻
完善設備支援
實體演練教室,即時實作與演練反饋效果翻倍。
🏅
睿華顧問專業團隊
全方位諮詢與課務協助,助學員無痛完成結訓請款。

課程洽詢與各班報名連結|睿華國際

主辦執行單位| 睿華國際管理顧問股份有限公司
上課地點| 中華汽車人才培訓中心(桃園市楊梅區青年路三號)
諮詢專線| 03-4642151 分機 2261(王小姐)
電子郵件| bics@bic-service.com
※ 本專區課程均為勞動力發展署「產業人才投資方案」在職訓練課程。
※ 補助名額有限,報名資格、開課日期與繳退費標準均依台灣就業通在職訓練網官方公告為準。
※ 主辦單位保留課程日期、師資及課程內容微調之權利。