輔導宗旨

品管圈(Quality Control, QCC)活動係由員工自主改善的團隊活動,以基層員工為主體,由相同、相近或互補的員工組成小團體,按照其活動規則,運用持續改善、管理循環、團隊運作、QC品管改善應用手法與工作之觀念,進行企業內部改善,解決工作現場、管理、風氣等所發生的問題,不但滿足個人成就感,同時塑造學習環境,也為組織目標共同努力,以達到參與企業經營目的。

  

  輔導目標
  • 培養員工自我啟發及團隊精神,注重工作方法之革新,提昇品質改善的意識
  • 提高工作士氣,建立良好的工作環境
  • 教導相關改善手法,提昇生產效率、成本降低等改善成效
  • 貫徹公司的工作方針與政策,促進組織發展,達到全面品質管理之目標
  輔導流程

   QCC輔導流程

  產出與預期效益

藉由品管圈(QCC)活動導入與推動實務之落實推動,預期將有如下之成效:

QCC預期效益

  系列相關課程
  • 新舊QC七大手法
  • 品管圈(QCC)活動導入與推動
  • QCC圈長與輔導員訓練
  • 問題分析與解決技巧
  課程建議研習對象
  • 企業內中階主管、基層主管、儲備幹部及合理化專案團隊
  • 企業內管理、業務、品管、品保、檢驗、工程、生產技術、設備維護等單位主管及人員
  其他

其他系列