顧問師資

賴廣瑜

簡介

擅於建構學生的知識架構,運用多樣的學習活動,如:實作、個案教學、體驗活動、行動學習等,引導學生領會學習內容背後的意義與內涵,連結學習內容與工作的關係,以及回到工作崗位的應用方法

現任

工研院產業學院專案 研究顧問
勞動部多元就業開發方案諮詢 輔導委員
勞動部職能導向課程認證 種子師資 審查委員

學歷
經歷

學歷

交通大學傳播研究所 碩士

經歷

工研院產業學院教學 設計經理

奧美顧客關係行銷公司 行銷經理
中時電子報 行銷經理

榮譽
認證
著作

認證

澳洲訓練規劃與評估四級認證

勞動部3C共通核心職能講師認證

著作

學習成效評量的四大誤解《iCAP職能發展應用平台電子報》
職能導向課程設計(三):多元學習方式與評量方法驗證學習成效《經濟部人才快訊》
職能導向課程設計(二) :「職能搭橋」打造利害關係人共同創新與動心的平台《經濟部人才快訊》
職能導向課程設計(一):落實「以學習者為中心」《經濟部人才快訊》
賴廣瑜、陳婉儀《人才資本雜誌》經濟部工業局
賴廣瑜、李淑娟、林淑黛《廣告菁英開講》時報文化

核心課程

品牌行銷、職能分析與職能培訓設計...等

授課企業

工研院、台灣微軟、中油、遠東新世紀、揚明光學、頎邦科技、佳世達、台虹科技、天宇工業、冠群智財、匯豐汽車、媚婷峯、霖園物業管理、總太建設、巨思文化、中央廣播電台、和建資訊、經濟部工業局、勞動部勞動力發展署、農委會、新竹科學園區管理局、台灣電子檢驗中心…等知名企業與上市公司